Милые и строптивые, нежные и капризные, упрямые и такие любимые - все это наши дети. Самое большое счастье для мамы - видеть улыбку на лице своего крохи, радоваться вместе с ним его достижениям, быть рядом в самые важные минуты его жизни...

Но в современном обществе на мамах, как правило, кроме воспитания, лежат еще и многие другие обязанности - зачастую они работают наравне с мужчинами, посвящают немало времени карьерному и личностному росту, да и вообще, имеют право на часы, посвященные не только детям, семье или работе, а и самим себе.

Немало статей и исследований психологов посвящено теме угрызений совести родителей, вынужденных проводить много времени на работе, лишая ребенка привычной близости. Однако лучший способ избежать страхов и беспокойства о ребенке - это поручить его на время своего отсутствия заботам такого человека, которому целиком и полностью доверяешь. Именно таким человеком может стать наемная няня.

Конечно же, выбирая няню для ребенка, нужно быть предельно внимательным и следовать, как минимум, трем важнейшим правилам:

Дотошность. Да-да, при выборе няни в Москве любая мелочь может оказаться очень важной. Образование, опыт работы, состояние здоровья, место жительства - все должно быть учтено.

Рекомендации. Не стоит пренебрегать этим важным пунктом - хорошие отзывы от предыдущих работодателей зачастую важнее двух высших образований.

Эмоции. Выбор няни в Москве - это как раз то дело, в котором без мнения ребенка никак не обойтись. И если няня по какой-то причине не нравится вашему крохе, доверьтесь ему.

Итак, Вы решились пригласить няню, изучили нюансы найма, теперь настало время для поиска. Как же найти няню в Москве, как не потеряться в огромном людском водовороте и подобрать достойную кандидатуру? Путей поиска, на самом деле, не так уж много.

1. Разместить объявления в газетах и интернете. Этот способ хорош для быстрого поиска, но грозит обилием некомпетентных кандидатов, разобраться в потоке которых не так легко.
2. Самим искать няню в Москве по тем же объявлениям и базам резюме. Решение, которое требует чуть больше времени и усилий, но позволяет отсеять часть неподходящих кандидатов.
3. Положиться на рекомендации друзей и знакомых. Решение, которое часто позволяет избежать встречи с недобросовестными кандидатами, но имеет свои минусы - уволить няню, нанятую "по знакомству", зачастую морально непросто.
4. Обратиться в специализированные агентства. Этот путь, пожалуй, можно было бы назвать идеальным, ведь агентства, как правило, дают возможность выбора из кандидатов, наиболее подходящих требованиям работодателей. Минус - такая услуга требует оплаты.

Как бы там ни было, в Москве, в отличие от провинций, найти няню, с которой ребенку будет хорошо и безопасно, не так уж и сложно. Главное - помнить, что няня - это не просто наемный работник, это - новый член семьи.